中共休宁县统计局党组关于巡察整改情况的通报

根据县委统一部署，2021年9月6日至9月17日，县委第三巡察组对县统计局党组开展了巡察，2022年1月13日，县委巡察组向县统计局党组反馈巡察意见问题13个。截至目前，县统计局党组对反馈的巡察意见问题已完成整改13个。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。

一、强化主体责任，把牢巡察整改政治方向

一是提高政治站位。局党组始终将做好巡察整改工作作为首要的政治任务，切实抓牢抓细整改全过程。为确保整改工作推进及时有序，局党组第一时间研究成立了由单位主要负责人任组长，分管领导任副组长，各股室负责人等任组员的巡察整改工作领导小组，切实把思想和行动统一到巡察反馈意见的精神和要求上来。整改期间共召开整改推进会、学习会等9次，并专题到县委巡察办汇报1次。

二是压实整改责任。局党组认真研究分析巡察整改反馈意见，针对巡察组反馈的3大方面6小方面13个问题，研究制定了整改工作实施方案，明确了整改具体内容，列出整改任务清单，提出整改具体措施，落实相关责任领导，列出完成具体时限和责任部门、责任人，不折不扣地落实好各项整改任务。

三是建立长效机制。局党组边整改、边总结，及时总结整改工作经验，把立规矩、定制度作为抓整改落实的重要措施。结合工作实际，重新梳理完善制度3项，新制定制度5项。通过加强制度建设，巩固整改工作成效，做到以制度管人、管事。

二、坚持问题导向，逐条逐项抓好整改落实

（一）聚焦贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署情况

（1）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神情况

1.关于落实上级部署有差距问题

整改情况：一是针对“‘融杭’行动无具体工作举措”的情况，2021年12月10日-2022年1月25日，党组班子成员轮流赴合肥开展体悟实训，在包河区统计局进行了一个半月的学习交流，汲取了其在统计基层基础建设、名录库管理等方面先进工作经验并运用在本局工作中。二是今年以来对局各项工作方案进行自查，未有“无安排部署、无出台时间”等问题。三是4月份印发了《休宁县统计局机关工作制度》，确定了工作落实督察制度、工作首问责任制等。四是主要领导和分管领导就“落实上级部署有差距”问题在党史学习教育暨巡察整改专题民主生活会上进行了自我批评。

2.关于政治理论有欠缺问题

整改情况：一是针对“党史学习教育重视不够”的情况，要求党史学习教育期间学习记录少和没有学习记录人员再次自学并做好笔记，现已完成整改；针对“党纪党规参赛度不高”的情况，2月16日，在全体干部会暨巡察整改推进会上，党组书记对党纪法规参赛度不高等人员进行通报并作学习要求；针对“‘学习强国’平台学习使用效果不佳”的情况，2月11日，党组书记约谈了党史学习教育期间学习不够重视、“学习强国”平台学习分数排名后五位人员，对其进行了批评教育；二是对全体干部巡察以来的党史学习教育、“学习强国”平台、安徽干部教育在线学习平台、国家统计在线学习等情况进行督查，并督促学习进度，其中“学习强国”平台学习情况进行月督查通报，截止4月通报时点我局日学习活跃度均达到95%以上。三是4月份印发了《休宁县统计局机关工作制度》其中明确了学习培训制度，对干部理论学习的学习任务、学习内容和学习方式作出具体规定。四是主要领导和分管领导在党史学习教育暨巡察整改专题民主生活会上就“政治理论有欠缺”问题进行了自我批评。

（2）加强党的政治建设，做到“两个维护”情况

3.关于党的政治建设弱化问题

整改情况：一是针对“党内政治生活缺乏战斗性”的情况，2月16日召开全体干部会暨巡察整改推进会，传达学习了省市县“一改两为”工作会议精神，并就工作作风、学习、党内政治生活等方面提出要求；针对“政治意识不强”的情况，从1月28日起，凡在政务公开网公开的信息均要求由分管领导或主要领导审核签字，未审核的不进行公开；3月16日起，制定了“县统计局互联网信息审查表”，进一步完善政务公开程序，实行政务新媒体信息发布“三审”制度和“第一读者”制度。二是3月11日、4月8日分别召开全体干部会，大家互相交流问题和意见，共提出问题16个，落实工作措施18条。三是主要领导和分管领导就“党的政治建设弱化”问题在党史学习教育暨巡察整改专题民主生活会上已进行自我批评。

4.关于意识形态工作责任制落实不到位问题

整改情况：一是巡察以来，本单位已将意识形态工作做到“七个纳入”，并制定了局“一改两为”机关作风整治提升专项行动常态化学习计划，通过党组理论学习中心组学习会、全体干部会、党员大会、个人自学等方式加强习近平新时代中国特色社会主义思想等方面学习，已组织开展集中学习6次；同时对局机关图书柜理论书籍进行了更新和整理，及时更新图书40余册；二是4月13日，党组会组织学习了习近平总书记关于意识形态工作的重要论述精神及《党委（党组）意识形态工作责任制办法》等。3月底对巡察后至今党风廉政工作、党建工作等工作中涉及意识形态工作方面进行了全面自查，均按规定落实了意识形态相关工作；三是4月份印发了《休宁县统计局意识形态工作制度汇编》，对理论学习中心组学习、信息发布审核、微信（QQ）群管理等进行了明确；四是部分党组班子成员在党史学习教育暨巡察整改专题民主生活会上就“意识形态工作责任制落实不到位”问题进行自我批评。

（3）履行职责使命，贯彻党中央重大决策部署情况

5.关于谁执法谁普法责任制落实不到位问题

整改情况：一是针对“普法宣传形式单一、未开展以案释法宣传活动”的情况。1月12日、2月18日、2月22日，召开投资、农业年报会，限上商贸企业统计业务培训会，房地产业务培训会，开展以案释法宣传教育，并把统计法精髓编成“13个不得”和统计工作“四条红线”印成材料发于参会人员；二是对局巡察后的“执法检查”“统计基层基础”等工作开展自查自纠，并将统计基层基础建设工作纳入今年的作风整治攻坚工作；三是制定了2022年局法治宣传教育工作计划，对普法学习、普法活动、法治与业务工作的融合等方面都作出了明确要求。今年以来已开展普法活动2次，发放宣传材料百余份；四是分管领导在党史学习教育暨巡察整改专题民主生活会上就“谁执法谁普法责任制落实不到位”问题进行自我批评。

6.关于统计分析缺乏深度的问题

整改情况：一是针对“统计分析缺乏深度”的情况，2月17日、3月18日，召开部门经济分析会，对一季度主要经济指标进行预测和研究；同时2月份，工业、投资、商贸、建筑专业针对数据反馈出的现状撰写分析材料4篇，供县委、县政府参考；二是在数据质量把关上，各专业靠前服务，下沉乡镇、企业走访服务进行数据核查，截止4月底已走访59家;在加强统计业务能力方面，5月7日赴市局参加统计系统政务信息撰写培训会，提升信息写作能力。同时6月安装了会务培训系统，每周五通过视频参加市局集中业务培训，现已集中培训2次；三是4月份印发了《休宁县统计局机关工作制度》、《休宁县统计局数据质量管理制度（试行）》等相关制度，对落实工作和把关数据质量作出了要求；四是主要领导和分管领导就“统计分析缺乏深度”在党史学习教育暨巡察整改专题民主生活会上已进行自我批评。

7.关于沟通协调机制不健全的问题

整改情况：一是针对“与上级业务科室协调不够、与干部谈心谈话较少”的情况，1月25日-26日，党组书记与个别班子成员谈心谈话，点出其“与上级业务科室协调不够”问题，并要求在下一步工作中加强沟通对接。今年以来党组班子成员积极与市局联系沟通，陪同开展工作调研，联合开展党员活动等，取得良好效果。同时党组成员结合专题民主生活会会前谈话与局部分干部进行了谈心谈话，了解和掌握干部的思想动态并征求其意见建议；二是今年以来，与科商经、发改委联合开展统计服务10余次；4月份与科商经信局联合开展夜校培训活动，在业务交流等方面加强沟通；三是3月29日联合发改委印发了《关于健全经济形势分析制度的通知》文件，强化对全县经济运行情况的有效监测和研判；四是党组班子成员就“沟通协调机制不健全”问题在党史学习教育暨巡察整改专题民主生活会上已进行自我批评。

（二）聚焦群众身边腐败问题和不正之风情况

（4）党组落实全面从严治党主体责任情况

8.关于主动接受监督缺位问题

整改情况：一是针对“主动接受监督缺位”的情况，截止2022年5月共召开党组会研究“三重一大”事项5次，民主生活会1次，均邀请驻发改委纪检监察组成员参加； 二是对巡察反馈以来局研究“三重一大”工作进行自查，从3月中旬开始实行“三重一大”事项集体决策请示和“三重一大”事项集体决策备案，已备案2次；三是完善了《休宁县统计局“三重一大”决策制度实施办法》，主动接受监督；四是党组班子成员就“主动接受监督缺位”问题在党史学习教育暨巡察整改专题民主生活会上已进行自我批评。

9.关于防范风险意识不强问题

整改情况：一是针对“统计数据安全不够重视”的情况，安装网络防火墙进行物理防护，已于1月正式启用，保障统计数据安全性；针对“廉政风险点划分不精准”的情况，2月15日，党组会对县统计局制定的党风廉政风险点与防控措施进行重新研究，科学精准划分财务管理方面、公务管理方面、行政处罚方面的风险等级，其中划定高风险21条，中风险1条，低风险9条；二是1月份对全局电脑进行排查，对未设置开机密码、未粘贴保密提醒的进行整改，现已全部整改到位；并在党组理论学习中心组学习会、全体干部会上组织了《统计法》中涉及数据安全方面、党风廉政与反腐败斗争等方面的学习；三是4月15日印发了《休宁县统计局统计数据质量管理工作制度（试行）》，对统计数据安全方面进行了明确要求；四是主要领导和分管领导在党史学习教育暨巡察整改专题民主生活会上就“防范风险意识不强”已进行自我批评。

（5）领导干部廉洁用权和整治侵害群众利益问题情况

10.关于国有资产管理不够重视问题

整改情况：一是针对“管理责任人不明确”的情况，梳理了国有资产台账，明确了责任人；针对“资产管理不到位”的情况，系大型普查期间，上级划拨资产未登记原因，目前本局已完善资产管理台账，现有资产已规范管理，登记在册；二是2月，对本局现有库存物资、库存现金进行了自查，并进行了登记和管理；同时2月24日组织财务人员进行相关财经制度和文件的学习；三是4月13日印发了《休宁县统计局机关工作制度》，其中对固定资产管理情况进行了制度明确；四是分管领导在党史学习教育暨巡察整改专题民主生活会上就“国有资产管理不够重视”问题已进行自我批评。

11.关于财务制度执行不严问题

整改情况：一是针对“财务制度执行不严”的情况，2月22日分管领导已与相关工作人员进行了谈话，要求严格按照财经纪律执行；二是2月24日，组织财务人员进行县级相关财经制度学习；并对局机关工会账户从巡察反馈整改以来提取现金等情况进行自查，经查无大额取现发生；三是4月13日印发了“休宁县统计局机关工作制度”，其中对工会财务支出等方面进行了明确；四是分管领导在党史学习教育暨巡察整改专题民主生活会上就“财务制度执行不严”问题已进行自我批评。

（三）基层党组织软弱涣散、组织力欠缺情况

（6）基层党组织建设情况

12.关于民主生活会制度落实不力问题

整改情况：一是1月25日-26日，党组成员结合专题民主生活会会前谈话与局部分干部进行了谈心谈话，共谈心谈话14人次，征求意见建议36条；在2022年1月28日召开的党史学习教育暨巡察整改民主生活会，党组成员严肃开展批评和自我批评，其中自我批评问题29条，相互批评问题18条。二是1月26日，在党组理论学习中心组学习会上组织学习了习近平总书记在中央政治局党史学习教育专题民主生活会上的讲话精神；三是4月15日印发了《休宁县统计局党组民主生活会制度》，对党组规范召开民主生活会进行了制度明确；四是党组班子成员在党史学习教育暨巡察整改专题民主生活会上就“民主生活会制度落实不力”问题已作自我批评。

13.关于机关党支部建设弱化问题

整改情况：一是针对“发展党员有欠缺”的情况，经核实2019年至2021年3月，我局共有非党员干部3名，其中1名干部2018年10月入职，已于2021年4月29日递交入党申请书，2021年11月17日确定为入党积极分子。另两名也已于2022年1月22日、2月8日递交入党申请书；针对“组织生活会不严肃”的情况，2021年度组织生活会开展了党员相互之间的批评，收集意见建议37条；针对“主题党日活动轻实效”问题，1-4月组织开展了多形式的主题党日活动4次；二是1月20日，召开支委会就党章及发展党员程序等进行再学习；同时加强青年干部的培养和引导，成立了青年学习小组，每季度开展一次活动，截止4月底已组织开展活动1次；三是主要领导和分管领导在党史学习教育暨巡察整改专题民主生活会上就“机关党支部建设弱化”问题已作自我批评。

三、深化整改成效，巩固提高整改成果

针对县委巡察反馈意见，我单位整改工作取得了阶段性成果，但是全面从严治党是一项长期而艰巨的任务，局党组将以此次巡察整改为新的起点，认真贯彻落实十九大及十九届历次全会精神，深入贯彻落实省市县党代会精神，认真对标对表，坚持从严从实，努力把巡察整改成果转化为推动党的建设和统计高质量发展的强大动力。

（一）持续压紧压实整改责任。坚持目标不变、标准不降、力度不减，以“钉钉子”精神切实抓紧抓细抓实县委巡察反馈问题整改工作。同时，强化跟踪问效，对已经完成的整改任务，适时组织开展“回头看”，坚决防止问题反弹反复，巩固整改成效。

（二）持续加强制度机制建设。根据巡察发现的薄弱环节和突出问题，深挖问题根源，倒查制度漏洞，坚持标本兼治，及时将整改过程中行之有效地工作措施和经验做法转化为相关工作制度，积极探索构建堵塞漏洞、解决问题的长效机制。

（三）持续深化全面从严治党。坚持党对一切工作的领导，充分发挥局党组核心作用，切实履行全面从严治党主体责任，不断营造良好的政治生态和工作氛围。全面贯彻新时代党的组织路线，着力建设忠诚干净担当的统计队伍，以统计高质量工作服务于休宁经济社会高质量发展。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。

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中共休宁县统计局党组

2022年6月30日