我县用“心”服务筑牢就业民生线

今年以来，县人力资源社会保障局坚持就业优先导向，落实落细就业优先政策，聚焦稳就业、保用工、促发展工作主线，切实解决群众就业难题，畅通供需对接，全方位促进劳动者多渠道就业。1-8月，城镇新增就业1458人。

技能培训“靶向发力”。立足市场岗位需要和群众培训需求，紧盯重点领域、重点人群，强化就业技能培训工作推进。紧密围绕本地产业发展需求和劳动力市场趋势，深入园区，密集走访重点企业，开展企业岗位技能提升培训政策宣传，以企业实际需求为导向，精心开设养老护理员、家政服务员等实用课程，开展“靶向式”技能提升培训，培训工种涵盖汽车电子、绿色食品等行业，有效解决群众就业技能不足的问题。已开展各类技能培训班39期，发放培训补贴28.46万元，培训农村劳动力651人。

供需对接“双线联动”。为破解“招工难”与“就业难”的问题，县人力资源社会保障局创新搭建“线上+线下”双平台。线上依托“邻工集市”，及时发布岗位信息，注册市场主体57家，提供零工岗位339个次，720名求职者上集市注册，投递简历达成就业意向389人，上岗70人。线下定期举办“就业春风行动”“夜市招聘”等招聘会43场，为群众和企业搭建面对面交流的桥梁。同时，与县区规上企业建立长期用工合作机制，定向输送劳动力，实现“家门口就业”与“企业用工”的双赢局面。

创业扶持“真金助力”。积极优化创业环境，通过政策扶持、金融助力和典型引领，充分激发群众创业热情。开展“人社服务进企业”活动，利用就业创业培训班和“春风行动”“就业援助月”等大型招聘活动，开设政策咨询台、发放“就业创业政策清单”宣传手册，并采取新媒体宣传方式，送创业担保贷款政策进乡村、进社区、进园区、进企业，以“真金白银”的支持，为个体工商户和小微企业提供了“源头活水”。今年以来共发放创业担保贷款130笔，共计7206万元，贴息金额175.34万元，带动就业423人。

下一步，县人力资源社会保障局将持续加大就业服务力度，精准对接用工需求，强化职业技能培训，健全就业援助机制，推动就业创业工作迈上新台阶。