打好为民服务“四张牌 ” 织密民生保障网

今年以来，休宁县人社局始终把保障群众切身利益，改善民生作为工作的出发点和落脚点，聚焦群众所需，持续在促就业、保民生、优服务等方面发力，织牢织密民生保障网，大幅提升企业和群众满意度、获得感和幸福感。

着力完善就业优先政策，打好促进就业高效牌。充分发挥就业招聘和零工市场联动作用，紧盯绿色经济和数字经济挖掘就业增长点，主动对接企业和求职者，满足多元化用工和就业需求。同时，关注高校毕业生、农民工、退役军人、脱贫人口等重点群体就业，促进就业质的有效提升和量的合理增长。今年以来相继开展各类招聘会134场，组织1207家次企业提供17960次岗位，达成意向2059人。

着力健全社会保障体系，打好群众幸福守护牌。紧紧围绕推动社会保障事业高质量发展、可持续发展，践行以人民为中心的发展思想，深入实施全民参保计划，落实援企稳岗政策，提质扩面社保、医保覆盖范围。同时，提高社会保障的规范性、安全性、便捷性和可持续性，维护社保基金安全稳定运行，守护好人民群众的“养老钱”“救命钱”。截至目前，五项社会保险参保30.16万人，五项社会保险基金征缴收入2.6亿元。

着力加强人才引进力度，打好人才队伍建设牌。紧紧围绕“人才强县”战略，通过“人才乐业直通车”党建品牌创建，“引育留用”人才来休留休就业创业，全力打造人才集聚“强磁场”，实现人才与状元县的“双向奔赴”。今年以来“市外招引”大中专高校毕业生42人，“带编入校”形式引进紧缺专业人才29名，“政聘企用”模式共引进高层次人才23名，全县城镇新增就业完成1318人。

着力优化经办服务水平，打好创新改革发展牌。创新增设“人社+税务+医保”联办窗口，深化线上、线下一体化服务，统筹政务服务资源，将“一网、一门、一次”改革落实到实践中，实现人社政务服务从“能办”到“好办”、“快办”质的转变，缩短群众办事时间，减少群众“多跑腿”，真正实现为民服务初衷，赢得了办事群众的一致好评。今年以来，累计办理参保登记和参保缴费业务400余件，接受政策咨询900余人次。