关于拟认定方*等八位同志为工伤或视同工伤的公示(2025年第一批)
序号 |
申请人 |
用人单位 |
受伤害人姓名 |
性别 |
出生年月 |
认定依据 |
拟认定意见 |
1 |
用人单位 |
安徽金视界光电科技有限公司 |
方* |
女 |
1982*21 |
《工伤保险条例》第十四条第(六)项 |
工伤 |
2 |
用人单位 |
安徽金视界光电科技有限公司 |
党*锋 |
男 |
1985*02 |
《工伤保险条例》第十四条第(一)项 |
工伤 |
3 |
职工 |
安徽金视界光电科技有限公司 |
程*华 |
男 |
1988*13 |
《工伤保险条例》第十四条第(一)项 |
工伤 |
4 |
用人单位 |
鸿茂建设集团有限公司 |
常*军 |
男 |
1974*24 |
《工伤保险条例》第十四条第(一)项 |
工伤 |
5 |
职工 |
黄山市杨帆食品有限公司 |
郑*忠 |
男 |
1970*06 |
《工伤保险条例》第十四条第(一)项 |
工伤 |
6 |
职工 |
黄山徽哈哈水产品有限公司 |
黄*琴 |
女 |
1969*15 |
《工伤保险条例》第十四条第(一)项 |
工伤 |
7 |
用人单位 |
休宁县公安局 |
陈*阳 |
男 |
1991*26 |
《工伤保险条例》第十四条第(五)项 |
工伤 |
8 |
用人单位 |
河北华城建设工程有限公司 |
汪*华 |
男 |
1971*17 |
《工伤保险条例》第十四条第(一)项 |
工伤 |
公示期限为5个工作日。自公示之日起,任何单位或个人对公示对象存在不符合工伤认定或视同工伤条件的,可以书面、电话等形式向我单位反映举报,举报人应提供反映被举报人问题的具体事实,并署真实姓名、联系电话和联系地址,否则不予受理。本单位负责为举报人保密。举报电话:0559- 7516578。
休宁县人力资源和社会保障局
2025年1月10日